LED办公照明细节你注意到了吗

办公照明质量意味着舒适性、良好的光色、均匀度和亮度平衡关系等等，这些因素都将贡献于长期工作环境中，另外，阴影、眩光、频闪或者混乱的灯光和灯具的摆放等，也是应该避免的。

一、眩光

在较暗的物体表面上或者观察者视野里出现的明亮光源是眩光的来源，过亮和过暗之间产生的对比也是不舒适或者失能眩光的来源，这些是我们不期望在办公环境里看到的。

我们可以通过增加周边环境的亮度或降低光源的亮度，也就是采用降低对比的方法：

1、通过照明墙面及天花或者使用较亮色彩的空间材料从而增强房间表面的亮度；

2、采用半高光格栅、白色格栅或间接照明天花来增强眩光光源周边的亮度；

3、利用格栅、档板、镜片或交叉板片遮挡光源；

4、采用更多较低亮度的光源，如果有必要可使用更多的灯具。

二、墙面照明和天花照明

提供一个有创造性的工作环境，照明设计中必须考虑长期舒适性，照明墙面和天花可以降低对比、减少阴影、避免眩光和分散注意力，这些可直接用于员工表现的因素，员工的工作台及员工办公任务区是房间中最亮的区域，而墙面、天花及格断应是其三分之一，过暗的彩色墙面或格断吸收了光线，可能不会取得良好的亮度平衡。

三、反射

当光线每经过空间表面的反射，它就会被吸收一次，亮色表面比暗色表面反射率要高，选择白色的天花材料，同时它们的光线反射率不得低于80%，选择工作区域的垂直墙面时，其反射率应达到65%或更高。

所以主要表面应是粗糙的，不应为高光，用于提高均匀度及避免反射眩光。

对于空间反射率的一点点增加对于照明效率的提供也是很大的，在使用相等数量的能源情况下，这个较亮的空间可以在工作桌面上的亮度提升55%，或者在提供相等亮度时，采用70%以下的能源，同时在较亮的房间里提供更佳的亮度比、舒适度以及自然光的分配。

四、均匀度

对于工作环境的照明光线分配，应相对均匀，避免“热点”、阴影或者明与暗的鲜明图形的出现，在大空间办公室或者敞开式空间里，灯具的种类不要太单一，每一种灯具要有特殊的出光特性，这样才能将任务和空间表面有效地照明。

选择洗墙灯具时，一定要使用能将光由顶端至底部将墙面洗亮的灯具，避免灯位离墙距少于1米，如果它们靠得过近，会形成杂乱的光斑，墙面的上部也没有办法照亮，从而形成洞穴外观。

五、任务照明

紧凑型荧光灯台灯允许员工能根据他们自身视觉需求来调节他们所需的照明，“关节”任务照明可以让所有三个板材进行调节，相对而言价格不太贵同时又很灵活，适合柜下的任务照明。

特别之处在于，在天花板上安装的灯具提供较低环境光时，可以利用它提供灵活的能够满足不同员工、不同任务需求的照明。

六、柜下照明

壁柜和家具所含的柜件会在它们所悬挂垂直墙面上形成干扰性阴影，需要提供少量的照明来减轻这个阴影从而维持亮度平衡，采用前透光板的柜下照明被做成灯具进行商业销售。

比如可以使用标准的侧安装荧光灯，在这种情况下，一支T8荧光灯会提供过多的光线，因此有必要配备仅输出50%光线的镇流器来减少光线的数量，减少能源的消耗和进行亮度平衡。

另一方面，柜下照明灯具在员工前面直接提供照明，会制造出反射眩光，做为任务照明时它们的表现较差，但能有效的去除阴影。